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Per azienda Cliente, leader nella produzione di valvole e componenti per l'industria oleodinamica e pneumatica siamo alla ricerca di un/a   Area Manager Vendite Triveneto   Obiettivo Il Candidato, a diretto riporto della Direzione Commerciale, sarà responsabile dello sviluppo commerciale e della gestione dei Clienti nell'area geografica assegnata, in accordo con la policy e la strategia aziendale.   Principali responsabilità - sviluppare nuovi clienti e opportunità commerciali identificando potenziali mercati e partner strategici; - gestire il portafoglio clienti esistente nel Triveneto, assicurando un elevato livello di soddisfazione e fidelizzazione; - collaborare con la Direzione Commerciale per definire strategie di vendita e obiettivi di crescita; - pianificare e gestire visite regolari presso i clienti, promuovendo i prodotti e soluzioni personalizzate; - garantire il raggiungimento degli obiettivi di fatturato e marginalità definiti dall'azienda; - effettuare attività di forecast e reportistica per la Direzione Commerciale; - collaborare con l'Area Tecnica di prevendita per creare proposte su misura per i Clienti; - negoziare le condizioni contrattuali in accordo con la Direzione Commerciale; - collaborare con i team di progettazione e produzione per garantire che le specifiche contrattuali siano eseguite secondo le tempistiche e le modalità preventivate; - partecipare a fiere ed eventi di settore.   Requisiti per la posizione - Diploma tecnico o laurea in discipline economiche, marketing, comunicazione; - esperienza di almeno 5 anni in posizioni sales nei settori dell'Oil&Gas, motori idraulici e pompe, costituisce titolo preferenziale un background professionale in ambito valvole di regolazione; - conoscenza del mercato di riferimento e dei competitor in Triveneto; - abilità nella comprensione dei bisogni del Cliente e capacità consulenziali; - forte spinta commerciale, orientamento al risultato; - ottime doti di negoziazione e di pianificazione; - buone doti relazionali, comunicative e capacità di creare rapporti empatici; - intraprendenza, energia e auto-motivazione.   Completano il profilo determinazione, integrità ed etica professionale.   Luogo di lavoro: Veneto (home office). È richiesta la presenza in sede per due giorni al mese.

  Per un nostro cliente leader nel settore del noleggio e vendita, attualmente in forte in crescita siamo alla ricerca di un:   CUSTOMER SERVICE SPECIALIST Obiettivo: La risorsa inserita sarà l'interfaccia principale tra le richieste del cliente e le divisioni interne dell'azienda, con l'obiettivo di assicurare,rispondere e supportare le richieste dei clienti.   Principali responsabilità: - Attività di Customer Care. - Supporto telefonico cliente per soccorso stradale e/o traino; - Gestione iter intervento: dalla preventivazione lavori alla riparazione; - Monitoraggio dell'officina interpellata ed intervenuta, fino alla definizione della data di pronto veicolo; - Controllo o convalida fatture passive di riparazione; - Gestione anagrafica veicoli flotta; - Monitoraggio scadenze ordinarie (tagliandi, revisioni): prenotazione e gestione interventi.   Requisiti per la posizione: - Diploma o laurea; - Esperienza di almeno 2 anni nel ruolo; - Ottima conoscenza del pacchetto Office; - Ottime capacità organizzative e di gestione del tempo; - Orientamento al risultato e proattività; - Capacità relazionali, assertività e buone capacità di comunicazione; - Precisione, accuratezza e attenzione al dettaglio.   Inquadramento commisurato alle competenze e al percorso professionale   Luogo di lavoro: Milano (zona Lambrate) - No Smartworking  

  Per azienda cliente, solida e strutturata realtà internazionale siamo alla ricerca di un:   Transport Manager   Obiettivo:   Il Responsabile Pianificazione e Trasporti è responsabile della gestione e ottimizzazione dell'intero processo di pianificazione e gestione dei trasporti all'interno dell'azienda. Il suo compito principale è assicurare che le merci vengano trasportate in modo efficiente, puntuale e sicuro, minimizzando i costi operativi e garantendo il rispetto dei tempi di consegna. Il ruolo richiede una stretta collaborazione con i team operativi, i fornitori di servizi di trasporto, il customer service ed i clienti, al fine di migliorare continuamente la performance e la qualità dei servizi offerti.     Principali responsabilità:   - Pianificare le rotte e gestire la logistica dei trasporti per garantire la massima efficienza in termini di costi e tempi; - Ottimizzare l'uso delle risorse aziendali (trasportatori terzi, personale, magazzini) in base alle esigenze operative; - Analizzare le previsioni di domanda e adattare la pianificazione dei trasporti alle necessità in continuo cambiamento; - Gestire le relazioni con fornitori esterni di trasporto (spedizionieri, corrieri, trasportatori), negoziando tariffe e condizioni favorevoli per l'azienda; - Pianificare e monitorare il budget delle attività di trasporto, garantendo il rispetto dei costi prefissati e l'ottimizzazione delle risorse; - Supervisione e coordinamento del personale operativo del reparto trasporti (8 risorse), garantendo la formazione continua e la motivazione del team.   Requisiti per la posizione:   - Diploma Laurea in Ingegneria o Economia; - Esperienza di almeno 7-10 anni nel settore della logistica e dei trasporti, con una solida esperienza nella pianificazione dei trasporti; - Conoscenza approfondita delle tecnologie di gestione della logistica (TMS, WMS) e degli strumenti per l'ottimizzazione delle rotte e dei costi; - Buona conoscenza delle normative nazionali e internazionali relative ai trasporti e alla sicurezza stradale; - Ottima conoscenza degli strumenti informatici; - Buona conoscenza dell'inglese. L'inquadramento sarà commisurato all'esperienza pregressa e sarà in grado di soddisfare le candidature più qualificate.   Per esigenze aziendali e operative non è previsto lo smartworking.   Sede di lavoro: Modena

Per nostro Cliente, nota Web Company italiana, con sedi commerciali anche all'estero, che sta portando avanti un ambizioso programma di internazionalizzazione, siamo alla ricerca di un/una:   Chief Data Officer    Obiettivo:  La persona selezionata guiderà la definizione e alla messa a terra della Data Strategy di Gruppo, contribuirà alla realizzazione e innovazione della data platform aziendale e accompagnerà l'Azienda nella crescita estera con uno spiccato approccio data driven.   Cerchiamo chi possa portare vision, innovazione e strategie e chi possa guidare e governare team interni ed esterni fino al raggiungimento degli obiettivi aziendali, il tutto in un contesto in forte crescita e che si pone obiettivi ambiziosi.    Principali Responsabilità:  - Sviluppo dell'architettura dei dati: Progettare e implementare un'infrastruttura dati scalabile e sicura che supporti le esigenze attuali e future dell'azienda. - Strategia dei dati: Elaborare una strategia dati in collaborazione con gli stakeholder aziendali, identificando le priorità e introducendo soluzioni innovative per massimizzare il valore dei dati. - Reportistica e abilitazione: Sviluppare sistemi di reportistica avanzati allo scopo di fornire insight tempestivi e accurati, facilitando decisioni informate a tutti i livelli dell'organizzazione. - Data Science e Machine Learning: Guidare iniziative di data science, implementando modelli di machine learning per ottimizzare processi aziendali e migliorare l'esperienza del cliente. - Sviluppo e Leadership del team dati: Sviluppare e gestire direttamente il team multidisciplinare che dovrà promuovere la cultura di analisi dei dati e sperimentazione in tutta l'azienda. - Integrazione di insight qualitativi: Integrare analisi qualitative con dati quantitativi per offrire una visione completa e approfondita delle tendenze e dei comportamenti dei clienti   Competenze tecniche (Hard Skills): - Gestione dei dati: Esperienza nella progettazione e gestione di architetture dati, inclusi data warehousing e data lakes. - Strumenti e tecnologie: Conoscenza di tool di self service bi, database relazionali e tecnologie distribuite (come Spark e hadoop) - Data Engineering - Governance dei dati: Comprensione delle normative sulla protezione dei dati e capacità di implementare politiche di data governance efficaci. Nice to Have:  - Data Science: Competenza in linguaggi di programmazione come Python o R e familiarità con librerie di machine learning.   Caratteristiche del Candidato:  - Leadership influente: Capacità di guidare e motivare team, influenzando positivamente stakeholder di diversi livelli e funzioni. - Comunicazione efficace: Abilità nel tradurre concetti tecnici complessi in informazioni comprensibili per l'intera organizzazione. - Orientamento strategico: Visione a lungo termine nell'allineare la strategia dei dati con gli obiettivi aziendali, promuovendo l'innovazione e l'efficienza operativa. - Problem solving: Approccio analitico e proattivo nella risoluzione di problemi complessi legati ai dati. - Adattabilità: Flessibilità nel gestire cambiamenti rapidi e capacità di operare in un contesto dinamico; - Approccio Data Driven e mindset Growth - Attitudine can do.    Requisiti del Candidato:  - Almeno 7-10 anni di esperienza in ruoli correlati ai dati, con almeno 3 anni in posizioni di leadership - Laurea in Informatica, Ingegneria, Statistica o discipline affini. - Esperienza in aziende tecnologiche, eCommerce e/o in contesti con produzione fisica. - Eccellente padronanza dell'italiano e dell'inglese, sia scritto che parlato   Sede di Lavoro: Full Remote con trasferte in sede o Hybrid (Milano o Emilia Romagna)  RAL:  € 80.000 - 100.000   

Per nostro Cliente, nota Web Company italiana, con sedi commerciali anche all'estero, che sta portando avanti un ambizioso programma di internazionalizzazione, siamo alla ricerca di un/una:   Performance Marketing Manager    Obiettivo Il Performance Marketing Lead sarà responsabile della nuova struttura in-house, che mira ad ottimizzare l'investimento performance marketing per massimizzare le revenues aziendali, lavorando in ottica full-funnel dall' acquisition, all'awareness alla Retention.   Responsabilità del candidato - Performance Marketing Budget Management:  - Gestire e allocare i budget delle campagne in modo efficiente, assicurandosi che ogni investimento porti al massimo ritorno possibile; - Supervisione campagne pubblicitarie su Google Ads, Tik Tok Ads, Meta, Apple e DV360; - Guidare le analisi, e strutturare il reporting in partnership con il team per Italia ed Estero;  - Contribuire all'implementazione di strategie di marketing digitale per aumentare la visibilità e il ROI . - A/B Testing e Ottimizzazione:  - Condurre esperimenti di A/B testing su creatività, copy, landing page e targeting per migliorare i tassi di conversione e ridurre i costi per acquisizione (CPA); - Ispirare il team in operational excellence e nella delivery di campagne ad alto impatto sia sull'utente Consumer, sia sull'utente Professional identificando bottle-necks operativi e trasformandoli in opportunità;  - Full Funnel Media Strategy:  - in collaborazione con il Marketing Lead e il CMO definirà il piano di marketing operativo per il raggiungimento, dei risultati aziendali;  - Re-Designing dei processi di performance marketing alla base del team in-house che verrà - puntando fortemente su AI & Automazione;  - Collaborazione interfunzionale:  - Collaborare con i team creativi, awareness e retention per coordinare le campagne;  - Innovazione e aggiornamento continuo:  - formazione e aggiornamento costante sulle ultime tendenze, strumenti e best practices nel performance marketing per rimanere competitivi e raggiungere gli obiettivi prefissati.  - Approccio Data-Driven:  - Utilizzare dati avanzati e strumenti di analytics per ottimizzare le performance delle campagne, migliorando il ROI e assicurando l'efficacia delle iniziative di marketing.   Requisiti tecnici per la posizione - Track Record di Successo: Prova tangibile di aver raggiunto e superato gli obiettivi di Customer Acquisition Cost (CAC). - Integrazione di AI: Esperienza nell'implementazione di soluzioni basate su AI per l'automazione dei processi e il miglioramento delle strategie di performance marketing. - Capacità di gestione di budget a 7 cifre;  - Conoscenza di Regression-Based Attribution Model, MTA & MMM;  - Familiarità avanzata con strumenti di Mobile Measurement Partner (MMP) come AppsFlyer, e piattaforme di product analytics come Amplitude. - Solida conoscenza delle piattaforme di analisi dei dati (Google Analytics, Facebook Insights) e capacità di tradurre i dati in azioni strategiche.  -  Esperienza avanzata con piattaforme di advertising come Google Ads, Meta Ads (Facebook/Instagram), LinkedIn Ads, e altre piattaforme di performance.  - Ottimizzazione A/B Testing & Multivariate Testing: Esperienza nell'ottimizzazione di campagne e nell'esecuzione di test A/B per migliorare continuamente le performance. ● Conoscenze di base o avanzate di SEO e SEM per integrare le campagne di performance con strategie organiche.  - Conoscenza del mondo creativo, e dei nuovi trends che guidano sulle nuove piattaforme. Requisiti del Candidato: - Laurea o diploma in Marketing, Comunicazione, Economia o affini.  - Interesse per il mondo del marketing full-funnel; - Spirito di iniziativa, curiosità e predisposizione al lavoro in team.  - Buona conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata); - La conoscenza di Spagnolo e/o Francese e/o Tedesco, saranno considerate un plus;  - Eccellenti capacità di comunicazione, problem-solving e gestione del tempo, con un forte orientamento ai risultati. - Precedente esperienza come team leader;  - Esperienza: Almeno 5 anni di esperienza nel campo del performance marketing, preferibilmente in società di prodotto e app based o e-commerce o in agenzie digitali. Sede di Lavoro: Emilia Romagna/Milano/Remote or Hybrid RAL: €65.000 - €85.000    

  Per la filiale italiana, di un primario gruppo internazionale presente da 50 anni in ambito metalmeccanico, siamo alla ricerca di un:   Impiegato Ufficio Tecnico/Commerciale   Obiettivo:   Il Candidato inserito nell'ufficio commerciale, avrà un ruolo di primaria importanza e di interfaccia con tutte le funzioni in particolar modo con l'area vendita dove avrà la responsabilità di predisporre e creare le offerte tecniche per i clienti. Dopo l'acquisizione dell'ordine, dovrà verificare l'avanzamento della commessa insieme ai Project Manager andando ad interfacciarsi sia con i clienti nazionali e internazionali sia con le filiali estere del gruppo. A seconda delle esigenze aziendali la figura potrà anche ricoprire il ruolo di Project Manager.   Principali responsabilità:   - Valutazione economica dell'offerta tecnica; - Redazione ed invio dell'offerta; - Garantire e controllare insieme ai Project Manager lo stato di avanzamento della commessa; - Gestire in modo efficace ed efficiente il processo di vendita e le interazioni con le funzioni aziendali interne; - Costante affiancamento con Sales Area Manager durante il processo di allineamento tecnico/commerciale; - Relazionarsi con le tutte le funzioni aziendali,con le filiali del gruppo e la casa madre.   Requisiti per la posizione:   - Diploma o Laurea preferibilmente di tipo tecnico,ma saranno valutati anche profili con un   percorso scolastico differente, se supportati da una reale esperienza nel ruolo; - Esperienza di almeno 3 anni in ruoli analoghi in contesti industriali strutturati; - Buona conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata); - Conoscenza della lingua francese è un requisito preferenziale, ma non essenziale; - Office 365, JGalileo o ERP equivalente; - Dinamicità e forte propensione al lavoro in team; - Flessibilità e ottima gestione del tempo, nel rispetto delle dead-line assegnate; - Orientato al cliente e al problem solving;   La retribuzione prevista per il ruolo sarà comprensiva tra i 40.000/50.000 euro in base all'esperienza.   Sede di lavoro: Marano Vicentino + 1 giorno di SmartWorking a settimana  

  Per un nostro cliente leader nel settore del noleggio e vendita, attualmente in forte in crescita siamo alla ricerca di un:   VENDITORE VEICOLI INDUSTRIALI Obiettivo: La risorsa inserita risponderà al Direttore Commerciale e avrà la responsabilità del raggiungimento degli obiettivi commerciali definiti per la vendita dei veicoli industriali.    Principali responsabilità: - Promuovere e vendere veicoli nuovi e usati, del proprio settore di appartenenza quali Van, Truck,ecc. - Raggiungere gli obiettivi di vendita mensili e annuali. - Offrire consulenza specializzata ai clienti per soddisfare le loro esigenze. - Garantire un'eccellente esperienza cliente, con particolare attenzione alle esigenze specifiche del settore commerciale e industriale.   Requisiti per la posizione: - Diploma o laurea; - Esperienza di almeno 2 anni nel ruolo; - Ottima conoscenza del pacchetto Office; - Esperienza pregressa nella vendita di veicoli industriali. (No automotive) - Orientamento al risultato e proattività; - Capacità relazionali, assertività e buone capacità di comunicazione; - Precisione, accuratezza e attenzione al dettaglio.   Inquadramento commisurato alle competenze e al percorso professionale   Luogo di lavoro: Milano (zona Lambrate)   

Per azienda cliente, parte di un gruppo multinazionale e leader nella fornitura di macchinari ed interfacce per l'automazione industriale, siamo alla ricerca di un/una:   Software Engineer   Obiettivo Il Candidato sarà inserito nel team di sviluppo SW al fine di sviluppare, scrivere ed implementare il Software applicativo.   Principali responsabilità - sviluppo del software di ottimizzazione delle sequenze di lavoro della macchina di carico e scarico; - sviluppo del software di interfaccia con software CAD/CAM che definiscono i piani di taglio; - sviluppo del software di interfaccia con il software di gestione della macchina stessa; - personalizzazione del software per specifici clienti; - sviluppo del software di gestione dei motori presenti. La macchina è dotata di diversi motori interpolati tra loro; - sviluppo del software di gestione delle sequenze di movimentazione; - sviluppo del software di interfaccia con i sistemi di lavorazione a monte ed a valle nel processo. Requisiti per la posizione - esperienza pregressa in ruolo analogo di almeno 3 anni; - laurea in Ingegneria, Matematica, Informatica o Fisica; - eccellente conoscenza di C# in ambiente/framework .Net; - conoscenza di GIT; - familiarità con pattern architetturali come MVP e MVVM - gradita esperienza pregressa nel settore dell'automazione industriale; - ottima conoscenza della lingua inglese.   Completano il profilo disponibilità a brevi trasferte, integrità ed etica professionale.   Luogo di lavoro: Mendrisiotto

  Per un nostro nuovo cliente leader nel settore dei servizi in continua e costante crescita siamo alla ricerca di un:   Responsabile Amministrazione      Obiettivo:   Il Candidato, riportando e collaborando con la Direzione, sarà responsabile di tutti gli aspetti finanziari e amministrativi della società.   Principali responsabilità:   - Garantire la corretta gestione amministrativa, contabile e finanziaria dell'azienda coordinando le attività contabili e fiscali; - Preparazione del bilancio e fornitura di dati economici e finanziari per supportare le decisioni strategiche della Direzione; - Gestione dei rapporti con enti esterni (banche, consulenti, etc...); - Gestione di un team numeroso e in crescita. (8 persone)     Requisiti per la posizione:   - Laurea in economia o similari; - Esperienza di almeno 5 anni in posizioni similari; - Ottima conoscenza degli aspetti fiscali; - Precisione puntualità e rispetto delle tempistiche; - Forti capacità di leadership e di Team Management; - Ottime capacità relazionali e di comunicazione; - Preferibile un'esperienza pregressa in società di consulenza internazionale; - Ottima conoscenza dei principali strumenti informatici; - Esperienza nella gestione di un fatturato di almeno 30 Milioni euro; - Necessaria esperienza in realtà PMI o Start-up; - Buona conoscenza della lingua inglese.   La posizione nel medio/lungo periodo porterà a una crescita professionale in termini di ruolo e responsabilità.   Luogo di lavoro: Cologno Monzese - no smartworking  

Per azienda cliente, solida e strutturata realtà internazionale operante nel settore della logistica e trasporti siamo alla ricerca di un:   Logistic Engineer   Obiettivo:   Il Candidato inserito nella divisione Business Analyst e Project Manager rispondendo al manager di unit avrà la responsabilità dell'avanzamento dei progetti in ambito logistica, si occuperà della gestione e  analisi di dati in merito ai progetti con il supporto e il coordinamento di un team di 4 persone.   Principali responsabilità:   · Corretta gestione dei progetti logistici in totale autonomia; · Corretta supervisione dei KPI di produttività; · Raccogliere i requisiti di business e proporre soluzioni funzionali; · Analisi dati relative ai progetti · Verifica delle problematiche/anomalie operative sul campo; · Proporre miglioramento di flussi logistici; · Raccogliere i requisiti di business per la realizzazione dei progetti; · Coordinare le persone coinvolte nel progetto e gli step realizzativi dello stesso; · Interfaccia con clienti e direzione aziendale.       Requisiti per la posizione:   Laurea in Ingegneria o Economia; Esperienza di almeno 2 anni nel ruolo; Buona conoscenza delle logiche di magazzino, dei KPI di controllo di produttività, logiche di saturazione degli spazi; Disponibilità a brevi trasferte nazionali e internazionali; Buona conoscenza della lingua inglese.   Sede di lavoro:provincia di Modena