Selection 4.0 annunci per settore: Informatica

  Il nostro cliente è una delle prime tech company in Italia specializzata in influencer marketing e social media strategy, con un approccio data-driven e una piattaforma proprietaria, che consente di gestire campagne su larga scala in modo efficiente e creativo.   Cosa farai     Come Sales Client Partner, sarai responsabile dello sviluppo commerciale e della gestione delle relazioni con i clienti. Il tuo obiettivo sarà identificare nuove opportunità di business, proporre soluzioni di influencer marketing su misura e accompagnare i clienti lungo tutto il ciclo di vendita.   Responsabilità   - Identificare e acquisire nuovi clienti nel settore fashion, beauty, tech, food e lifestyle; - Gestire il ciclo completo di vendita: prospecting, presentazione, negoziazione e chiusura; - Collaborare con il team creativo e operativo per costruire proposte personalizzate; - Monitorare le performance delle campagne e garantire la soddisfazione del cliente; - Raccogliere feedback e contribuire al miglioramento continuo dei servizi offerti.   Requisiti   - Esperienza di almeno 3 anni in ruoli commerciali, in agenzie digitali o media; - Conoscenza del mondo dell'influencer marketing e dei social media; - Ottime capacità relazionali, comunicative e di negoziazione; - Attitudine al lavoro per obiettivi e forte orientamento al risultato; - Un proprio portafoglio clienti;     Cosa offriamo   - Ambiente dinamico e creativo, con un team giovane e appassionato; - Accesso a una piattaforma tecnologica all'avanguardia; - Opportunità di crescita professionale in un settore in forte espansione; - Formazione continua e partecipazione a eventi di settore; - Reali e concrete possibilità di crescita; - Contratto da dipendente,incentivi,buoni pasto.   Luogo di lavoro: Milano Sempione + Smartworking  

Il nostro Cliente è una Tech Company in veloce crescita e prossima ad un'ambiziosa fase di scale up. Il loro prodotto di punta, unico nel suo genere e decisamente pionieristico, è già largamente commercializzato in Italia e US e sta già rivoluzionando il proprio settore di riferimento. Per loro siamo alla ricerca di un:   Growth Hacker   Obiettivo Il/la candidato/a, applicando un approccio sperimentale e data-driven nell'ideazione e messa in atto di strategie di crescita, avrà la responsabilità di generare lead, ottimizzare conversioni e potenziare la presenza sul mercato.   Principali responsabilità - Definire e implementare strategie di growth: Identificare le migliori opportunità per far crescere la base utenti di Live Story, testando canali, messaggi e formati; - Gestione dell'intero funnel di crescita: Dalla generazione del traffico alla conversione e alla retention, monitorando ogni passaggio e ottimizzando continuamente; - Sperimentare rapidamente: Progettare, eseguire e analizzare A/B test e multivariate test per massimizzare i risultati; - Automatizzare processi di growth: Utilizzare tool e script per scalare le attività di marketing e lead generation; - Collaborare con team di prodotto e marketing: Lavorare fianco a fianco per allineare il messaging e sviluppare iniziative che migliorano l'adozione e l'uso del prodotto; - Analizzare i dati: Misurare l'impatto di ogni iniziativa, identificando rapidamente cosa funziona e cosa no.   Requisiti tecnici - Almeno 3 anni di esperienza in ruoli di Growth Hacking, Marketing Performance o Digital Marketing in contesti B2B SaaS; - Esperienza pratica con A/B testing, analisi funnel e sperimentazione rapida; - Forte capacità analitica e data-driven, con padronanza di Google Analytics, Mixpanel e SQL; - Conoscenza di tool di marketing automation (es. HubSpot, ActiveCampaign, Zapier); - Familiarità con strategie di content marketing e SEO; - Abilità di copywriting persuasivo per landing page e email Mentalità orientata all'azione, creatività e problem-solving; - Ottime capacità comunicative, anche in inglese.   Punti di forza dell'offerta - Un ruolo centrale in una scale-up in iper-crescita; - Lavorerai su iniziative ad alto impatto con un team di talento; - Cultura basata su autonomia, ownership e collaborazione; - Budget per formazione, strumenti e crescita professionale.   Sede di Lavoro: Full Remote, ibrido o in sede (Milano) RAL: indicativamente 40-50K in base all'effettivo know how e valore aggiunto del candidato

Il nostro Cliente è una Tech Company in veloce crescita e prossima ad un'ambiziosa fase di scale up. Il loro prodotto di punta, unico nel suo genere e decisamente pionieristico, è già largamente commercializzato in Italia e US e sta già rivoluzionando il proprio settore di riferimento. Per loro siamo alla ricerca di un:   Product Owner   Obiettivo Il/la candidato/a sarà responsabile della definizione e la realizzazione di nuove funzionalità che risolvono problemi reali per i nostri utenti e clienti enterprise. Sarà il ponte tra visione strategica e sviluppo operativo, lavorando fianco a fianco con design, tech e leadership.   Principali responsabilità - Tradurre bisogni di business e feedback utenti in user stories e specifiche chiare; - Gestire e prioritizzare il backlog in un contesto agile e dinamico; - Collaborare con il team di sviluppo durante i cicli Scrum (sprint planning, refinement, review); - Monitorare il rilascio delle funzionalità e il loro impatto, proponendo miglioramenti continui; - Mantenere allineamento costante con le altre aree (tech, marketing, customer success).   Requisiti tecnici - Esperienza come Product Owner o ruolo simile in contesti digitali, idealmente B2B SaaS; - Approccio orientato al valore, capacità analitica e sensibilità per la user experience; - Ottima comunicazione scritta e verbale, anche in inglese; - Conoscenza dei principi Agile/Scrum; - Background tecnico o conoscenza di base di sviluppo web; - Esperienza in startup o scale-up tech: - Interesse per CMS, digital experience platforms o no-code; - Autonomia, spirito collaborativo e voglia di costruire.   Punti di forza dell'offerta - Lavorare in una startup di prodotto unica nel suo genere; - Possibilità di contribuire attivamente alla crescita della company, lavorando su un prodotto innovativo e con un impatto concreto; - Vivere un'ambiziosa fase di scale up e le numerose opportunità di crescita; - Lavoro Full Remote con sporadici incontri in sede (1 o 2 al mese); - Lavorare in un team performante e qualitativo, snello, smart, low-ego, con una cultura di collaborazione e ownership; - Opportunità reale di crescita personale e professionale.   Sede di Lavoro: Full Remote o Milano RAL: indicativamente 60K in base all'effettivo know how e valore aggiunto del candidato

Il nostro Cliente è una Tech Company in veloce crescita e prossima ad un'ambiziosa fase di scale up. Il loro prodotto di punta, unico nel suo genere e decisamente pionieristico, è già largamente commercializzato in Italia e US e sta già rivoluzionando il proprio settore di riferimento. Per loro siamo alla ricerca di un:   Data Scientist Obiettivo Il/La candidato/a guiderà l'intero funnel analitico, occupandosi della progettazione e dello sviluppo della data infrastructure fino alla produzione di insight strategici. Ricoprirà un ruolo chiave nella diffusione di una cultura data-driven, essenziale per orientare in modo consapevole le nostre decisioni di prodotto e le strategie di go-to-market.   Principali responsabilità - Guiderai insight strategici: trasformerai i dati in raccomandazioni concrete e azionabili, a supporto di prodotto, user experience e strategie commerciali. - Porterai chiarezza: saprai raccontare i dati con semplicità, coinvolgendo sia profili tecnici che business. - Potenzierai l'analisi self-serve: aiuterai i vari team a esplorare i dati in autonomia attraverso strumenti efficaci e semplici da usare. - Guiderai la sperimentazione: misurerai i test (A/B, multivariati, ecc.) per validare idee e ottimizzare i processi decisionali. - Promuoverai una cultura basata sui dati: diffonderai buone pratiche e aiuterai l'intera organizzazione a ragionare in modo analitico.   Requisiti tecnici - Almeno 4 anni di esperienza in ruoli di Data Science, Data Analytics o simili in ambito tech/SaaS; - padronanza di SQL e Python o R per analisi, modellazione e automazioni; - conoscenza solida di statistica, machine learning ed experimental design; - esperienza con strumenti di trasformazione dati (dbt) e orchestrazione (Dagster, Airflow, o simili); - capacità comunicative eccellenti: sai rendere accessibili concetti complessi; - approccio curioso, strutturato, orientato al risultato; - spirito imprenditoriale e capacità di lavorare in ambienti dinamici e in evoluzione.   Punti di forza dell'offerta - Lavorare in una startup di prodotto unica nel suo genere; - Possibilità di contribuire attivamente alla crescita della company; - Vivere un'ambiziosa fase di scale up e le numerose opportunità di crescita; - Lavoro Full Remote con sporadici incontri in sede; - Lavorare in un team performante e qualitativo.   Sede di Lavoro: Full Remote o Milano   Ral: indicativamente 40/50K in base all'effettivo know how e valore aggiunto del candidato

ll nostro cliente è una nota web company che sta portando avanti un ambizioso programma di espansione ed internazionalizzazione a livello Europeo prima e Global poi. Business B2C e app-based con +7MLN di utenti e +1 MLN di download su Play Store e App Store. Per loro siamo alla ricerca di un/una:   React Native Developer Obiettivo Il/la candidato/a avrà un ruolo chiave nello sviluppo di interfacce utente moderne, ad alte prestazioni e altamente intuitive per applicazioni cross-platform destinate sia a dispositivi mobili che al web. Sarà responsabile della progettazione e realizzazione di soluzioni front-end che garantiscano una user experience fluida, coerente e di qualità su tutti i dispositivi. L'attività prevede un coinvolgimento attivo in ogni fase del ciclo di sviluppo: dall'ideazione delle funzionalità, alla scelta delle tecnologie più adatte, fino all'ottimizzazione delle performance e alla manutenzione del codice. Collaborerà quotidianamente con sviluppatori backend, designer UX/UI e stakeholder di prodotto, contribuendo a tradurre idee e requisiti in esperienze digitali efficaci, eleganti e scalabili.     Principali responsabilità La risorsa lavorerà a stretto contatto con il Product Owner e si occuperà delle seguenti attività: - progettare e sviluppare applicazioni cross-platform in React Native, compatibili con dispositivi mobili (iOS/Android) e piattaforme web; - scrivere codice pulito, strutturato, testabile e adeguatamente documentato; - ottimizzare le prestazioni e garantire la manutenibilità del codice su tutte le piattaforme di destinazione. - collaborare con i team backend e UX/UI per assicurare un'esperienza utente uniforme e di alta qualità; - eseguire test unitari e contribuire al costante miglioramento della qualità del software.   Requisiti tecnici per la posizione - 3/5 anni di esperienza nello sviluppo frontend e/o mobile; - esperienza concreta con React Native e la sua architettura cross-platform; - ottima conoscenza di React e del suo ecosistema; - ottima conoscenza di JavaScript e TypeScript; - buona conoscenza di HTML, CSS e implementazioni responsive; - esperienza nell'ottimizzazione delle performance su dispositivi mobili e web; - familiarità con gestione dello stato in applicazioni complesse (Redux, Context API, MobX) - esperienza con metodologie di testing per applicazioni cross-platform; - familiarità con Git, CI/CD e integrazione con Restful APIs.   Nice-to-have ·         conoscenza di Expo e del suo ecosistema; ·         sperienza con metodologie Agile   Punti di forza dell'offerta  - contribuire attivamente al miglioramento dell'esperienza utente su prodotti web di successo; - vedere riconosciuto il valore delle proprie idee; - incidere concretamente nelle scelte aziendali e di business; - lavorare in una delle principali web company italiane; - meritocrazia;  - formazione continua; - ambiente friendly e informale; - workstation di assoluto livello; - interessanti percorsi di crescita.   Sede di lavoro: full remote

Il nostro Cliente è un'azienda multinazionale e leader di mercato per la fornitura di servizi/prodotti IT e Cloud e per loro siamo alla ricerca di:   Corporate Communication Manager   Obiettivo la Risorsa sarà inserita all'interno del dipartimento di Marketing e a riporto diretto del Direttore, avrà la responsabilità di sviluppare e coordinare la strategia di Comunicazione del Gruppo a supporto degli obiettivi strategici e di business aziendali e di garantirne la coerenza e la consistenza su tutte le piattaforme e in tutte le comunicazioni aziendali.  Principali Responsabilità: - Intrattenere relazioni costanti con il Board of Directors e con il CEO per essere allineat* sulle priorità strategiche aziendali; - Coordinare ed implementare una strategia di comunicazione integrata che sia funzionale agli obiettivi ed alla strategia aziendali; - Curare il posizionamento e la reputazione del Gruppo a livello di mercato e a livello istituzionale; -  Assicurare che le linee guida di branding vengano seguite in tutte le iniziative di marketing e comunicazione; - Coordinare Risorse di Team sia in modo diretto che funzionale; - Lavorare a stretto contatto con i marketing manager delle BU per supportarne l'azione e garantire una comunicazione coerente e integrata; - Supervisionare la gestione di PR, Eventi corporate e Media Relations; - Gestire e curare i rapporti ed il posizionamento dell'azienda rispetto ai diversi Stakeholder; - Supervisionare la preparazione degli interventi delle Spoke Person; - Coordinare e gestire la Comunicazione di Crisi; - Strutturare una comunicazione efficace all'interno dell'organizzazione, definirne le linee guida ed i processi, assicurare che le informazioni raggiungano correttamente i vari livelli organizzativi; - Gestire il Budget di settore; - Monitorare e valutare l'efficacia delle strategie di comunicazione attraverso metriche e KPI e apportando modifiche strategiche basate sui dati.   Requisiti del Candidato: - Laurea in Comunicazione o Marketing o cultura equivalente  - Esperienza pluriennale di Corporate Communication Management - Comprovata esperienza in creazione, sviluppo e supervisione delle strategie comunicative aziendali  - Forte competenza nel seguire i rapporti con Istituzioni e Stakeholder interni ed esterni - Provenienza dal settore Cloud Providing/ Internet Providing/ Technology - Fluenza nella Lingua Inglese - Pensiero strategico - Orientamento al business ed ai risultati - Ottime doti relazionali - Forte dinamicità e flessibilità   Punti di forza dell'offerta - Azienda tech riconosciuta come player d'eccellenza del mercato; - Formazione continua con piani di Induction strutturati per i nuovi ingressi in azienda e percorsi specifici in funzione del Ruolo/Area. - ambiente motivante e dinamico; - cultura aziendale human centric; - team affiatato, competente e collaborativo; - progetti sfidanti e ambiziosi.   Sede di Lavoro: Remoto o Ibrido in base alle preferenze del candidato, o in una delle numerose sedi sul territorio RAL: Indicativamente dai 70.000 € e comunque commisurata alle competenze del Candidato.

Il nostro Cliente è un'azienda multinazionale e leader di mercato per la fornitura di servizi/prodotti IT e Cloud e per loro siamo alla ricerca di:   Senior Cloud System Architect   Obiettivo La Risorsa sarà inserita all'interno del team Sistemi Datacenter e avrà la responsabilità di collaborare alla strategia relativa ai servizi cloud dell'azienda, supportare l'evoluzione architetturale delle piattaforme cloud e fungere da punto di riferimento tecnico per progetti critici. La risorsa è una figura altamente esperta in sistemi IT, con forti esperienze tecniche pregresse in ambito sistemistico e infrastrutturale.   Principali Responsabilità: - Definire e supervisionare l'architettura dei servizi cloud erogati, garantendo scalabilità, sicurezza, resilienza e ottimizzazione dei costi. - Collaborare con i team di prodotto, sviluppo, sicurezza, e DevOps per progettare servizi e soluzioni cloud. - Condurre analisi di fattibilità, valutazioni tecnologiche e selezione di prodotti e servizi utili ad erogare servizi innovativi e competitivi.  - Supportare la governance tecnica dei progetti, assicurando l'aderenza alle best practice architetturali e agli standard aziendali.   Requisiti Tecnici per la posizione: - Laurea in Informatica, Ingegneria o equivalente; - Almeno 10 anni di comprovata esperienza in ambito IT, di cui almeno 4 in ruoli focalizzati su architetture cloud; - Competenze solide in architetture distribuite, microservizi, containerizzazione (Kubernetes, Docker), virtualizzazione (VMware, Openstack, HyperV); - Conoscenze avanzate delle principali tecnologie infrastrutturali IT (Network, Server, Storage); - Ottime doti comunicative e capacità di interagire con stakeholder tecnici e di business; - Conoscenza e capacità di analisi economiche e dei costi; - Conoscenza avanzata dei principali linguaggi di scripting e programmazione.   Punti di forza dell'offerta - Azienda tech riconosciuta come player d'eccellenza del mercato; - Formazione continua con piani di Induction strutturati per i nuovi ingressi in azienda e percorsi specifici in funzione del Ruolo/Area. - ambiente motivante e dinamico; - cultura aziendale human centric; - team affiatato, competente e collaborativo; - progetti sfidanti e ambiziosi. - Full Remote or Hybrid or HQ in Roma o Milano Sede di Lavoro: Remoto o Ibrido in base alle preferenze del candidato, o in una delle numerose sedi sul territorio RAL: Indicativamente 70/90K e comunque commisurata alle competenze del Candidato + Benefit

ll nostro cliente è una nota web company che sta portando avanti un ambizioso programma di espansione ed internazionalizzazione a livello Europeo prima e Global poi. Business B2C e app-based con +7MLN di utenti e +1 MLN di download su Play Store e App Store. Per loro siamo alla ricerca di un/una:   Senior UX/UI Designer   Obiettivo Il/la candidato avrà la responsabilità di definire la visione e garantire la qualità dell'esperienza utente nei prodotti digitali, contribuendo in modo attivo alla strategia di prodotto. Con un approccio data-informed e profondamente human-centered, guiderà la progettazione di esperienze digitali coerenti, accessibili e significative. Rappresenterà un punto di riferimento per il design all'interno dell'organizzazione, promuovendo e supportando lo sviluppo di una cultura dell'user experience solida, trasversale e orientata alla misurazione dell'impatto.   Principali responsabilità - definire e mantenere una visione UX strategica allineata con la product strategy; - guidare la progettazione dell'esperienza utente su app, web e touchpoint digitali; - promuovere e facilitare attività di ricerca utenti, co-design, usability test; - analizzare insight quantitativi e qualitativi per orientare le decisioni progettuali; - supervisionare la coerenza e l'evoluzione del Design System; - collaborare strettamente con Product Owner, sviluppatori, stakeholder; - supportare la crescita del team di design, favorendo una cultura della sperimentazione e del miglioramento continuo.   Attività previste dal ruolo - guidare o supervisionare le fasi di discovery, ricerca, definizione dei flussi e wireframe; - condurre interviste, usability test e analisi comportamentali in autonomia o con supporto; - analizzare i dati quantitativi con il supporto del team Data, traducendoli in decisioni progettuali; - coordinare il benchmarking competitivo, individuando best practice e trend; - curare il design delle interfacce (mockup e prototipi hi-fi) nel rispetto delle linee guida e dei pattern condivisi; - mentorship verso designer junior o mid-level, favorendo la crescita interna e la diffusione della cultura UX.   Requisiti tecnici per la posizione - almeno 5 anni di esperienza nel design di prodotti digitali, con portfolio dimostrabile su progetti complessi (app mobile e web); - padronanza di Figma e dei principali tool per user research e prototipazione; - solida conoscenza dei principi di user-centered design, accessibility e HCI; - esperienza nel lavoro cross-funzionale con team di prodotto e sviluppo; - capacità di presentare e spiegare le scelte progettuali con dati e argomentazioni; - attitudine al pensiero strategico e alla leadership nel design.   Sede di lavoro: full remote

Il nostro Cliente è una nota compagnia assicurativa multinazionale e per loro siamo alla ricerca di un*:    Analista Funzionale (Middle/Senior)   Obiettivo La Risorsa individuata verrà inserita all'interno della Struttura di Platform Management dove si occuperà della raccolta dei requisiti di business e dell'analisi funzionali per tutte le le funzioni della Banca e si assicurerà un proficuo trasferimento delle informazioni tra il Business e i team IT impiegati nei progetti.   Principali Attività: - Analizzare i bisogni del business, raccogliere i requisiti e redazione della documentazione di analisi funzionale secondo i processi e le metodologie aziendali; - Facilitare la comunicazione e la collaborazione tra i team tecnici e di business; - Identificare e aiutare a gestire le dipendenze progettuali nonchè far emergere le eventuali criticità; - Supportare i team dedicati in fase di test; - Contribuire alla stesura della documentazione/presentazioni per il management e per il team di progetto; - Effettuare valutazioni di capacity dei sistemi al fine di garantire la stabilità, le performance e la conformità dei servizi IT con l'evoluzione del business.   Requisiti del Candidato: - Esperienza di lavoro in team internazionali; - Laurea ad indirizzo informatico, Ingegneria Gestionale e simili; - Buon inglese scritto e parlato; - Conoscenza dei processi/prodotti assicurativi Danni - Esperienza di almeno 4/5 anni in contesti analoghi; - Conoscenza del SDLC in ambito assicurativo; - Conoscenza della suite PASS; - Buone competenze con Suite Microsoft Office ; - Orientamento ai risultati; - Eccellenti doti organizzative   Costituirà titolo preferenziale: - Certificazione ITIL   Sede di Lavoro: Ibrido – 2 gg in HQ Milano (centro) + 3gg smart working   RAL: Idealmente compresa nel range 45.000-55.000 € in base alle competenze del candidato

Per nostro Cliente, nota Web Company italiana, con sedi commerciali anche all'estero, che sta portando avanti un ambizioso programma di internazionalizzazione, siamo alla ricerca di un:   .NET Developer   Obiettivo Il/la candidato/a, a diretto riporto del Team Leader dell'area Backend e del CTO, lavorerà su piattaforme ad alto traffico dati e utilizzate da un elevato numero di utenti ogni giorno e si occuperà dello sviluppo, del test e del deploy di: - applicazioni e librerie su framework .NET Core; - RESTful Web services; - MicroServizi.   Requisiti Tecnici per la posizione - conoscenza approfondita di C# (comprensivo di paradigmi e pattern Microsoft .NET); - conoscenza di almeno 2 tra i seguenti database: PostgreSQL, SQLServer, MySQL, Sybase; - conoscenza di EntityFramework.   Requisiti del Candidato - laurea in discipline economiche/statistiche, scienze informatiche o ingegneria gestionale; - buona conoscenza della lingua inglese; - atteggiamento fortemente proattivo; - spiccata attitudine al lavoro in team; - buone capacità di analisi e problem‐solving.   Punti di forza dell'offerta - Lavoro da remoto full; - retribuzione interessante rispetto alle medie di mercato e commisurata all'effettivo know how del Candidato; - azienda in forte crescita, anche all'estero; - percorsi di carriera meritocratici; - team affiatato e qualitativo.   Sede di Lavoro: provincia di Rimini (2 giorni in sede)   RAL: Indicativamente tra i 45.000 e i 50.000 € in base alle competenze del candidato